為切實整治當前在作風方面存在的突出問題，有效推進集團深化改革和高質量發(fā)展，鋼結構公司全面啟動作風整頓攻堅年活動。

    公司聚焦突出問題，在工作作風方面，查“庸懶散、不作為”問題；在組織建設方面，查“推諉扯皮、效能低下”問題；在個人能力方面，查“得過且過、不思進取”問題；在廉潔自律方面，查“不講規(guī)矩、紀律松弛”問題，著力加強干部隊伍作風整頓。此活動將持續(xù)至年底，并分動員部署、查找問題、整改落實和總結提升4個階段進行。同時，公司黨總支依據問題清單、監(jiān)督清單及整頓工作落實情況不定期開展監(jiān)督檢查。