寫好“五篇文章” 深植廉潔基因 做好清廉項目建設“新答卷”
涵養(yǎng)清風正氣,厚植廉潔根基,擦亮廉潔名片,兵團建工水電集團鋼結構公司做好“陣地建設、廉潔教育、家風建設、聯建共建、基層監(jiān)督”五篇文章,全方位、多維度培育清正廉潔的價值理念,不斷聚合廉潔文化向心力,營造崇德尚廉的濃厚氛圍。
廉潤人心,做好陣地建設“文章”。公司將廉潔文化與項目部文化建設深度融合,在項目辦公區(qū)、施工現場、會議室等區(qū)域張貼廉潔標語、設立宣傳欄、打造廉潔文化長廊、放置廉潔格言圖牌等,確保廉潔元素視覺全覆蓋,打造看得見、摸得著、能感受的陣地場所,營造“處處見廉、時時思廉”的良好氛圍。
公司161團小白楊水庫建設項目部深入挖掘本土廉潔文化基因,組織干部職工參觀廉政教育示范基地,聆聽清廉故事,體驗式感悟清廉文化,教育引導項目干部職工以史為鑒,拒腐防變,弘揚公私分明、崇廉拒腐、尚儉戒奢等優(yōu)良作風。
所屬各項目部用活用好學習強國、中央紀委國家監(jiān)委網站等遠程教育平臺,開設線上廉潔文化課堂,不斷強化黨性修養(yǎng),錘煉思想作風,增強廉潔自律的自覺性和抵御風險的能力;積極擴展廉潔文化宣傳渠道,分享黨風廉政建設和反腐敗工作經驗,推送節(jié)日紀律提醒,以新形式新載體傳播“廉”聲音、傳遞“廉”能量。
強基固本,做好廉潔教育“文章”。奎屯河引水工程項目部結合自身實際,組織全體成員進行正反面教育、節(jié)前廉潔警示教育、廉潔黨課等廉潔教育,學習二十屆中央紀委三次全會精神等學習教育,線上開展廉潔知識競賽答題,采取集體談話、一對一談話的方式,對項目全員、關鍵崗位人員、新員工等分層級開展經常性廉潔談話,讓廉潔教育時時“提神醒腦”。
清風耳語,做好家風建設“文章”。為筑牢家庭廉潔“內防線”,公司和田片區(qū)224團項目部邀請員工家屬開展“品味端午—傳承好家風”、六一兒童節(jié)“小小建筑師”、“親子共讀育家風”等廉潔主題活動,通過觀看家風家訓視頻、繪制廉潔圖畫、開展親子清廉閱讀等形式,引導干部職工家屬樹立正確的價值觀、幸福觀,常吹“廉潔風”,管好“廉潔賬”,當好“廉內助”,時刻提醒黨員干部遵紀守法、廉潔自律,做到“一身正氣上班去,兩袖清風回家來”。
強強聯手,做好聯建共建“文章”。161團小白楊水庫建設項目部以創(chuàng)建示范點建設為契機,多次開展廉潔共建活動,通過觀看廉潔微視頻、宣傳片,邀請屬地警務人員到項目部開展法制宣傳教育、典型案例宣講、傳達廉潔過節(jié)倡議等形式,切實增強全體領導干部及項目管理人員遵紀守法和廉潔從業(yè)意識,深入防控職務犯罪風險。
“內外”兼修,做好基層監(jiān)督“文章”。為有效防范項目建設過程中的廉潔風險,推動項目建設提質增效,公司設立項目管理專職,發(fā)揮“監(jiān)督員”作用,對項目建設全過程開展監(jiān)督檢查。各項目做實日常監(jiān)督,圍繞重要環(huán)節(jié)、重要崗位開展廉潔談話,從項目廉潔風險點、“一崗雙責”履行情況、廉潔自律、糾治“四風”等內容入手,及時發(fā)現可能存在的廉潔問題。不定期開展安全生產和廉潔作風專題會,把廉潔教育納入日常管理,督促提高政治站位,樹立廉潔工作作風,促使權力規(guī)范行使。
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