今年以來，新疆兵團建工水利水電集團鋼結構公司多點發(fā)力，在深化上謀實策，在提高上出實招，在融合上求實效，努力做到黨建工作高質量、有亮點、再提升。
抓牢培訓體系，提升業(yè)務素養(yǎng)
聚焦能力提升?；鶎狱h務干部要帶頭自覺學習理論，了解掌握黨的方針政策，熟悉公司規(guī)章制度，提升學習運用的本領，尤其是對黨務基本常識要通，學得通、搞得清、用得熟，用學習成果來指導工作、創(chuàng)新工作、推進工作，促進黨建工作規(guī)范化、科學化、標準化。
聚焦培訓內容。針對黨員發(fā)展、組織建設、黨建云及OPS系統等重點工作，加大基層黨務干部學習培訓力度，增強做好黨建工作的主動性和自覺性。同時，結合《鋼結構公司各黨支部黨建工作一覽表》，及時對所屬黨支部進行日常監(jiān)督檢查，督促問題整改見實效。
聚焦隊伍建設。注重從優(yōu)秀年輕干部中選優(yōu)配強黨務干部，通過日常考核了解、重點工作發(fā)現、支部推薦等方式發(fā)現優(yōu)秀人才，有重點地進行培養(yǎng)和管理，確保黨建工作高點推進、高效落實。
抓實黨建引領，提高融合賦能
深化工作思路。緊緊圍繞全年生產經營目標，壓實主體責任，多維度、有針對性地制定黨建工作目標。同時，以公司黨總支及所屬黨支部換屆為契機，將黨組織屆期目標與公司發(fā)展結合起來，明確黨建、生產經營共同奮斗目標，切實以長遠目標引領方向。 
深化黨建賦能。把黨建作為引領高質量發(fā)展的“航標”，堅持黨建工作和業(yè)務工作目標同向、部署同步、工作同力，以系統思維推動黨建工作和中心工作深度融合，引導黨員干部立足工作崗位履職盡責、爭當先鋒模范，力爭形成黨建促業(yè)務、業(yè)務助黨建的工作格局。
深化融合互促。注重把業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，在業(yè)務培訓計劃中明確黨建內容的占比和具體要求，依托項目屬地紅色教育資源，找出融合的切入點和結合點，邀請支部書記或優(yōu)秀黨員在業(yè)務培訓中進行黨建知識講解和案例分享，提升隊伍整體素質。
抓好黨員管理，提振工作干勁
強化責任落實。充分認識班子帶隊伍、促工作的重要性，采用支委領學、專題黨課、實地參觀等方式，切實擔負起黨員教育工作主抓責任，多重視、多謀劃黨員教育工作，持續(xù)強化政治理論教育、黨的宗旨教育。
強化理論學習。嚴格落實“第一議題”制度，抓住關鍵節(jié)點，細化學習內容、創(chuàng)新學習方式，充分利用“學習強國”、黨建云系統、微信公眾號等平臺，抓實抓細“三會一課”、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等制度，提高黨員教育的主動性、針對性和實效性，最大限度激活黨員教育管理內生動力。
強化作用發(fā)揮。結合安全生產、提質增效、“四項經濟工作”等重點工作，抓住“黨支部、全體黨員和職工群眾”3個主體，廣泛開展“崗區(qū)隊”創(chuàng)建活動，切實提升黨支部戰(zhàn)斗堡壘及標桿示范引領作用，持續(xù)鞏固拓展“支部建在項目上，黨旗飄在工地上”的成果。